Synergie binnen teams
“We zitten allemaal in hetzelfde schuitje!”
Doelstelling
De nodige samenhang creëren om een team doeltreffend te maken en de ontplooiing van elkeen te bevorderen!
De opleiding
- De kleurentaal leren kennen
- Eenieder de mogelijkheid bieden om zijn gedragstijl en die van de anderen te herkennen
- Zijn flexibiliteit ontwikkelen om zo de relatie met anderen te optimaliseren en beter te communiceren binnen het team
- De confrontatie leren overschrijden en complementariteit bevorderen
- De bijdrage van elkeen vaststellen en hoe deze de anderen ten goede kan komen
- De kenmerken van een goed en slecht team ontdekken
- De foto maken van het team
- De situatie ontleden: sterke punten, zwakke punten, risico’s en opportuniteiten
- Deelnemen in de visie van het project en gemeenschappelijke doelstellingen bepalen
- De rollen verdelen in functie van de sterke punten van elkeen om de synergie te optimaliseren
- Een realistisch en doeltreffend actieplan uitwerken met melding van afspraken en deadlines
De aanpak
Door middel van rollenspelen, concrete inlevingssituaties gegrepen uit hun dagelijks leven, brainstorming, e.a. zullen de teamleden zich, na deze twee-daagse opleiding beter bewust zijn van hun sterke en zwakke punten. De afwisseling tussen praktijk en theorie bevordert een ludieke maar diepgaande verwerking van de uiteengezette begrippen. Elkeen zal zich bewust zijn van zijn invloed en van zijn verantwoordelijkheid in het behalen van de doelstellingen van het team!
De pedagogische aanpak, hoewel baanbrekend, wordt ruimschoots onderschreven daar zij een samenvatting is van de Marston methode (DISC), die van Jung (de 8 psychologische types) en die van Spranger (de 6 motivaties). Deze synthese is krachtig omdat ze eenvoudig is en gemakkelijk toe te passen!
Praktische info
Uren: 9u - 18u
Duur: 2 dagen
Aantal deelnemers: maximum 10 personen
Prijs: 3 000 euro voor één intra-bedrijf opleiding
550 euro voor één inter-bedrijf opleiding
Andere opleidingen in deze categorie
- Opleiding z’n plaats innemen en z’n zelfvertrouwen ontwikkelen door theater
- Blended learning workshop
- Coaching en Group Coaching
- Creatief en oplossingsgericht denken
- Efficiënt communiceren per e-mail
- Het jaarlijks evaluatiegesprek
- Initiatie tot Coaching
- Interactief management
- Metacommunicatie
- Mind Manager
- Mind Mapping
- Omgaan met conflicten
- Omgaan met stress op de werkvloer
- Opleiding om te leren omgaan met drugs- en alcoholverslavingen
- Organisationele Intelligentie
- Spreken voor publiek
- Spreken voor publiek in het Engels voor niet-Engelstaligen
- Synergie binnen teams
- Time management
- Vergadertechnieken








voor showcases

